Ved et akut eller længerevarende vikariat står PEOPLEINSYNC til rådighed i hele vikarprocessen.

Vi bistår med en effektiv, fleksibel og ikke mindst hurtig og kompetent løsning.

Profiler af relevante kandidater fremsendes, og kandidaterne indkaldes hurtigst muligt til samtale i virksomheden. Der er også mulighed for, at kandidaten starter med det samme.

Vikaren er ansat via PEOPLEINSYNC, hvilket indebærer, at PEOPLEINSYNC er ansvarlig for sociale omkostninger, feriepenge, sygedagpenge og andre forhold, der kan gøre sig gældende i et vikariat. Vikaren er underlagt vores kunders oplæring og retningslinjer.

Kandidaten kan fratræde sin stilling/ opsiges efter gældende regler for vikareransættelse.

Ønskes vikaren fastansat, er dette en fleksibel løsning, der betragtes ud fra Try & Hire princippet. Her fratrækkes de timer, vikaren har været i virksomheden, et fuldt rekrutteringshonorar afhængigt af vikariatets varighed.

Vikaren kan ligeledes overtages efter 3 måneder mod et fast honorar.

Såfremt behovet ændrer sig under vikariatet, vil vi effektivt bestræbe os på at finde en anden kompetent kandidat, der opfylder nye krav til opgaven.